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北京第二外国语学院是一所以外语和旅游为优势特色学科,文学、管理学、经济学、哲学等多学科门类协调发展的著名高校,是中国外语、翻译、旅游、经贸等人才培养与研究的重要基地,是一所具有鲜明国际化特色的大学。 学校现有本科专业48个(其中有31个语种专业)、硕士学位一级学科授权点5个、硕士学位二级学科授权点29个、专业硕士学位授权点6个、联合培养博士项目2个、博士后科研工作站2个;有北京高校高精尖学科2个,北京市重点建设学科4个;国家级“双万计划”一流本科专业15个、国家级特色专业4个;北京市“双万计划”一流本科专业14个、北京市重点建设一流专业2个、教育部专业综合改革试点专业1个。设有教学机构17个、科研机构19个,省部级科研基地8个,省部级协同创新中心1个,教育部国别和区域备案研究中心7个,科研平台体系较为完备。现有各类在校生万余人,其中本科生7500余人、研究生1500余人、国际学生近600人、贯培生1500余人。 依据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(京人社专技发〔2010〕102号)文件精神和要求,结合学校事业发展需要,现面向社会公开招聘编制内工作人员。 一、应聘条件 1.拥护中国共产党的领导,坚持正确的政治方向; 2.遵纪守法,热爱教育事业,具有良好的思想政治素质和道德品行; 3.身心健康,具有适应岗位要求的身体条件; 4.具有招聘岗位所需要的专业知识和技能; 5.具有招聘岗位所规定的相应任职资格和条件; 6.符合事业单位公开招聘人员回避制度的要求; 7.具有北京市常住户口或符合北京市相关就业落户要求。 二、招聘岗位 2023年学校计划招聘专任教师岗位21个,各岗位具体要求详见附件。 三、招聘流程 (一)应聘报名 应聘专任教师岗位须注册登录北京第二外国语学院招聘系统,http://zhaopin.bisu.edu.cn,在线填写简历并申报岗位,每人限报一个岗位。 应聘截止时间为2023年3月17日。 (二)资格审核及初选 学校根据招聘条件、岗位要求对应聘人员进行资格审核及初选,初选以函选或面试形式进行,成绩采取百分制,合格线为70分,初选通过人员进入考核阶段。 (三)考核 应聘专任教师岗位需参加面试。根据面试成绩,按1:5的比例确定试讲人选。按面试成绩和试讲成绩各占50%的权重计算综合得分,按1:2的比例确定进入学校招聘工作领导小组考察的人选。 (四)确定拟聘人员 学校经综合研究确定拟聘人员。 (五)阅档、政审、体检 学校查阅拟聘人员档案。政审内容主要包括拟聘人员的思想政治表现、道德品质等情况。体检标准按照北京市教师资格认定体检标准执行。 (六)公示 对拟聘人员进行公示,公示期为7个工作日。 (七)办理聘用手续 签订合同,办理相关手续。 四、聘用及待遇 聘用人员薪酬待遇按照国家、北京市和学校有关规定执行,高层次人才待遇面议。 五、其他说明 1.拟聘人员应按照学校规定时限和要求提交相关材料,因个人原因无法按时办理入职手续的,取消聘用资格。 2.根据《北京市事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定,应聘者应如实填写个人信息,凡在应聘过程中弄虚作假,违反公开招聘纪律,将视情节轻重取消考试或聘用资格,对已聘用的受聘人员,一经查实,解除聘用合同,予以清退,由此产生的后果,由应聘者本人承担。 3.学校根据主管部门下达指标情况解决北京户口,原则上专任教师岗位优先。 六、联系方式 1.通讯地址:北京市朝阳区定福庄南里1号北京第二外国语学院党委组织人事部 2.咨询邮箱:[email protected] 3.党委组织人事部联系人: 刘老师(其他岗位) 65778705 4.各岗位联系人及咨询电话见附件 电话咨询时间:工作日8:00—17:00
北京第二外国语学院 2023年3月1日 北京第二外国语学院2023年公开招聘岗位信息表(教师岗) |
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